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Analyse de profession
Une analyse de profession renseigne sur les tâches qu’exerce une personne dans le cadre de sa profession. Elle instruit également sur :
- les étapes de réalisation des tâches;
- les conditions de réalisation des tâches qu’illustrent notamment l’environnement, les risques la santé, l’équipement, le matériel et les ouvrages de référence utilisés, les principales difficultés, etc. au regard de l’accomplissement des tâches;
- les exigences établies pour qu’une tâche soit réalisée de façon satisfaisante;
- les habiletés et les aptitudes utilisées dans l’exercice d’une fonction;
- etc.
L’ébauche d’une analyse de profession est élaborée avec un comité de travailleuses et de travailleurs experts de la fonction et une équipe de facilitateurs. Ensemble, ils identifient toutes les tâches et caractéristiques propres à cette fonction. Par la suite, le compte-rendu de ce premier rapport est révisé par d’autres experts de la fonction. Les suggestions apportées par ces derniers sont évaluées et peuvent être incorporées dans le texte final. Cet exercice permet d'identifier les tâches communes à cette profession, à l’échelle sectorielle.
Dans certaines analyses, les tâches et les
opérations ont été déclinées
sous la forme de compétences et sous-compétences
à maîtriser.
En voici quatre qui ont été élaborées
par l'équipe de Détail Québec,
en collaboration avec le secteur:
Conseiller-vendeur/conseillère-vendeuse
Livreur,
secteur du meuble
Manutentionnaire,
secteur du meuble
Superviseur/superviseure
de premier niveau
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